对于一名员工来说,最大的苦恼莫过于工作努力,却得不到老板的赏识。美国人力资源管理学家科尔曼曾说过:“职员能否得到提升,很大程度不在于是否努力,而在于老板对你的赏识程度。”此话虽然有些偏激,但毋庸置疑的是:事业能否成功,你的上司是至为关键的人物。他若器重、赏识你,就可助你一臂之力;他若猜忌、嫌弃你,那你很难得到他的重用提携。
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任何事物都有规律可循,职场也是一个佐证这条名言正确性的地方。本书通过生动有趣的插图、轻松活泼的语言、古人今人的案例解析告诉你不得不知的办公室心理学,破解升职加薪的规律。心灵鸡汤大全集:低调做人的艺术
人人都渴望成功,都渴望荣誉。很多人为了这些梦想,拼命表现自己。在工作和生活中,他们经常锋芒毕露,处处争先,高谈阔论。可是,后来大家会惊讶地发现:这样的人成功得最晚,或者说没有达到他原本希望达到的高风亮节。他们不缺才气,不缺激情,不缺信念,可为什么会这样呢?本书以独到的人生视角深刻地阐述了低调做人的社会意义,详细介绍了低调做人的智慧,从而为成就事业提供了有益的指导。读者在阅读本书之后,能够轻松掌握做人的艺术,以低调做人之智获得一片广阔的天地,成就一份完美的事业。
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