老爷爷发现有一只老鼠正在吃晒在屋顶上的粮食。他连忙抓起一颗石子向老鼠砸去,但无奈屋顶太高,根本打不到老鼠。
这时,老婆婆正好抱着家养的花猫走了过来,看见屋顶上的老鼠继续吃着粮食,便放猫去捉老鼠。花猫从四周转了转后,发现墙壁光滑,无法爬上屋顶,它便用力一跃,跳了一米多高,结果不但没跃上屋顶,反而重重地落在了地上。
老爷爷叹了口气,劝道:“算了吧,位置太高了,怎么会抓得住呢。”
“不!有办法。”老婆婆说完,瞧着老伴笑了:“借肩膀用一用好吗?”
“好啊!”
花猫借着老爷爷的肩膀,用力一跃,跃上了屋顶,然后悄悄地爬到了老鼠身后,用力一扑,老鼠就在猫儿的利爪下一命呜呼了。
老婆婆高兴地说道:“看见了吧,只要有人的支持,不管什么位置上的老鼠,都不会逃脱被抓的命运。”
这是一个并不鲜见的成事技巧。成功人士经常强调要建立良好的人际关系网,这当然不是指摆出个“相识满天下”的虚架子,它的真正含义是:形成“人脉”,与人合作是成功的捷径。
成大事者的一大特点就是:善于通过与人合作,将众人之力凝聚成无坚不摧的利器,实现团队目标的同时也完成了个人的人生规划。
我们每个人都有自身的局限,哲人就曾说过:从长处看人,永无无用之人;从短处看人,人人难逃平庸。正是“尺有所短,寸有所长”。
正如上面那则寓言故事中的老爷爷和花猫一样,按常理看,“短”就是“短”,若把他们的能力分开,只能任凭老鼠肆意吃光粮食;然而老婆婆却能够看到二人合力产生的巨大效果,最终完成了共同的目标——杀死老鼠;同时也完成了各自的目标——老头保住了粮食,而花猫呢,饱餐了一顿。这就是合作的本质。而老婆婆就是那位“化短为长,扬长避短”的团队领导。
善于利用别人长处的人,必定可以成为处世方面的强者。
个人的力量毕竟有限,缺乏协作能力,路会越走越窄。市场经济不是小农经济,现代社会讲究的是群体协作。善于合作,一定能使你在人际交往中左右逢源。如果还抱着一个人单干的想法,只能使你处处受挫;以邻为壑、斤斤计较的时代更将一去不复返,那只能使朋友与你反目成仇,众叛亲离。学会合作,一定会成为你成功路上的巨大助力。
然而很多人一直没有意识到合作的重要性,他们总觉得所谓一个有能力的人,是能将每件事情都做好、样样都精通的人,他们无法容忍别人的小缺点,总认为“取长补短”需要巨大的人力资本投入。或者又持另一种更加荒谬的论断,即一个人若某一方面做得好,那他一定可以胜任其他方面。比如,他们往往愿意相信,一个人字写得好,那他写的文章一定不错,进而他也许在行政性管理工作中也能游刃有余。但事实上,这几项的好坏不能全凭主观臆断,它们只可作为参考,而不能作为评判标准。由此可见,鉴别人才的眼力并非人人都有。
得到最佳合作效果的关键,就是要让每一个参与者都能得到预期的结果,在实现组织目标的过程中,能有与其才能相称的、有意义的工作。
尽量让人们喜欢你,这样当你要求他们合作时,就易于得到他们的赞同。如果你善用心理学原理,你就会发现,当人们喜欢你时,他们很少会怀疑你的动机。这样会使你省去很多让别人理解你意图的精力。
如果你想要成为团队中的核心人物,那么,你必须得到人们的尊敬。你必须学会态度温和、意志坚定,学会热情地对待他人的权利和感情,并且适当表现出决断和睿智。
要明白,现代社会经济发展是如此的迅速,各行各业的竞争是如此的残酷,单靠一个人的能力已很难取得事业上的成功。因此,必须借助别人的力量,才能取得事业的成就,创造辉煌的人生。