年轻人初入社会，如同初生牛犊不谙世事，总认为自己做得很对，不屑别人的批评意见。岂不知此时犯了一个错误，不去接纳别人的批评意见，自以为是，人们往往会远离你，陷入孤独。
社会不同于学校，没有人会一直督促你
在学校，老师可以不厌其烦地指出我们的缺陷，对我们横加批评，但走上社会之后，很少有人能像老师那样直接而诚恳地指出我们的缺点。社会不同于学校，没有人会不厌其烦地再教导我们。我们在学校里学的是文化知识，在社会上学的是社会经验。领导也好，同事也罢，批评我们，给我们意见，我们不能都把它当成是不怀好意，而是要当作一种帮助，是一种鼓励。我们不能再像儿时那样年少轻狂、意气用事，当别人批评我们时，要勇于接纳，不要动不动就和对方针锋相对。其实，对方的批评我们是基于关心的一种方式，我们只有勇于接纳，才可能让自己前进。
做到让对方满意
人活在这个世上不是做给自己看的，而是做给别人看的。他人的满意是给我们最好的报答，我们有必要事事让别人满意。我们凡事让别人满意，就会赢得赞誉，从而一帆风顺、马到成功。而我们之所以不能事事如意，是因为我们不能够让别人满意。别人对我们有了意见，当然要批评，在别人批评我们时，要虚心地接受，特别是对于老板的批评，更应该听取。
小赵刚上岗不久，工作很用心，然而他的成绩始终不见起色。老板找到他，严厉批评他工作上的缺陷，小赵虚心听取，力求改进，业绩也越来越让老板满意，他的待遇也日益提升，日子过得越来越好。
小赵听取老板的批评意见，并加以改进，他能很好地在工作中生存下去。相反，不去接纳别人的批评意见，只会使自己的前程陷入一片迷茫。
小龙工作三年了，认为自己可以单独完成一些项目。老板让她负责一些项目，但对她的执行结果不满意，并严厉地批评了她。小龙怀恨在心，表面上应承，心理却很不情愿。事后，小龙屡屡犯错误，老板屡屡批评，小龙觉得无法在公司待下去了，只好另谋高就。
不去接纳别人的批评意见，最可能的结果是我们被别人排斥，特别是在工作当中，如果不去听取上级的意见，只会使我们丢饭碗。
在别人批评我们时，有必要去接纳，虚心改进。不可针尖对锋芒，和别人大干一场！
小马是一位恃才自傲的大学毕业生。他刚到工作单位，负责管理他的一位同事经常指出他的缺点，小马很生气，就和那位同事大干了一场，把他打成重伤。事后，小马无法在单位呆下去，还承担了相应的赔偿。
小马的自以为是，让自己的生活陷入困境。通过小马的故事我们可以得知，上司批评我们要虚心接受，同事批评我们也要接受。不要以为别人不如你就对别人的批评意见嗤之以鼻，其实初入社会，要想获得发展，就必须低下头来，虚心地听取别人的意见。当然，别人的意见可能有对也有错，对于那些善意的批评、对我们有利的意见，要予以接受并加以改变自我；对于那些恶语中伤，要反驳，使对方适可而止。就算是上司批评我们心中不服，可以说出不服的理由，但不能不听取上司的意见。
因此，我们接纳别人的批评意见，无论是同事、上司、朋友、亲人，都要虚心地接受。对我们有利的要加以改善，对我们不利有损的可以说出自己的想法，但最好不要和上司、长辈顶撞。我们做到了善于接纳别人的批评意见，就能在以后的生活中避免重蹈覆辙的危险，一旦不再犯以前的错误，就会越来越优秀，就能在这个社会上赢得更好地发展，更好地生存下去。
“小贴士”
对于他人的批评，不要认为是心怀恶意，从而心生敌意。没有人会无缘无故地批评你，批评当然是因为你身上有某些缺陷。你要善于去接纳，改善自我。要是年轻气盛，认为只有自己最强，注定要吃亏。我们毕竟还很年轻，社会经验还不足，他人的批评多是善意的。虽然当下你看不出对有什么好处，但若干年后，你就会意识到，幸亏你当初没有反驳别人，否则结果将不堪设想。
