人生来不仅仅是为了享受生活，更重要的是要在不断地工作过程中寻找到人生的价值。曾有人说：“在初入社会的时候，不要太顾及你的雇主所给你的薪水是多少。你对此不如去想一想你自己还可以从中获得各种可能的薪水，如技巧的提高，经验的积累，及整个生命的充实等等各方面。”
老板给我们提供的工作，只是我们用来塑造品性与人格的机会和条件。一个人一旦只是为了薪水而工作，除此之外便没有了其他较高的动机，那这个人将是不忠实的。而受此欺骗最厉害的人正是他自己。他就是在日常生活的量与质中欺骗了自己。这种因欺骗而蒙受的损失，纵使他日后怎样奋起直追。努力振作，也是永远无法补偿的。
你在工作中投入的精力，可以决定你的整个生活品质。不管薪水多少，只要你对一切工作都愿付出至善的服务、至高的努力，那么你早晚就会成功。
你可以从你对工作的忠心，从你在工作时的善良与高尚心志中，取得十分丰厚的报酬。你从这种方式所取得的报酬与老板所付给你的薪水相比，那后者真可谓无足轻重了。前者支付给你的是金钱，而后者则付给你可贵的经验，善良的训练，效率的增加，自我的表现，人格的造就。一个年轻人如果对于薪水高低的顾及，基于从自己的工作中得来的种种回报，那他真是何等的狭隘、小器，何等的不知轻重啊！
不要害怕你的老板会对你的努力与功绩视而不见，而不考虑对你的提拔。假使他是一位努力寻找高效率员工的老板，那在你机会来临时，他一定会主动提拔你的。
我们常常看见，许多很有作为的年轻人，他们在低微的薪水下工作多年后，会突然像魔术一般，跳上一个高级而负重任的位置，为什么？就因为在他们的雇主每星期只给他们极少薪水的时候，他们却正在积累使他们终身受益的工作经验：办事能力的增加，经营手段的进步。
许多年轻人因认为所得报酬与自己的付出不符，于是在工作时，刻意使工作的量与质恰与老板所付的薪水相等，就这样将薪水袋以外的种种巨额回报给抛弃了。他们对待工作，故意采取一种躲避不及、愈少做愈好的态度。他们不想去获得那些比现金更重要的薪水；他们宁愿坐视自己人格、能力的退化，使自己成为一个狭隘、小器、无效率与腐朽的人；使自己的生命与宏伟、尊贵、高大等成分毫不沾边。
他们的才干，他们独当一面的能力，筹划设计的能力，他们的机智，与那些可以使他们居人之上，使他们成为伟大的一切品质，都将因此而处于休眠状态。就在他们只是提供吝啬的服务，刻意使之与薪水相等的时候，他们却是在阻碍自己的生长，拦阻自己的前程，从而使他们自己终身只做半个人，而不是整个人；使他们自己成为一个卑小、狭隘、无用的人，而不是一个有精神、崇高、完备的人。
当你从事一种职业时，你应该想到，那是你自己的职业，是在为你自己而工作。当然，薪水的数目，对你来说希望多多益善，但你该记住，这是一个很小的问题。当你从事该种职业时，你就获得了一个深入了解那个职业的详情，以及接触其中人物的机会；得到了一个可以用你的耳目尽量吸取关于那个职业的知识，且与你的前途很有关系的知识的机会。
在工作过程中，你要使出浑身解数，谋划出最好的办事方法；你应当立志以进步与创新的办法来达成此事；你应当立志以一种无限的热诚和精神去从事该项工作。只要这样，你的上级自然对你表示关注。
世界上最卑劣的人，就是那些只是为了薪水而工作的人。薪水袋中所装得的那点区区小数，只是你从事工作的最下等的动机。它可以使你获得面包与乳酪，这是必要的。但除此以外，你应该还有其他需求，一种满足无限高尚欲望的要求。那就是，想成为一个正直的人，想尽你最大的努力去做正直的事，公平的事的人。
