老板到了仓库，一见到吴强，思想就变了，竟然也有白如意一样的想法。认为吴强把周小武当姐夫看待，他就更不能留吴强在商务部。他说：“吴强啊，你才多少钱一个月，干得这么辛苦，你就不会偷懒吗？”
“哦。”当家人竟然这样问员工，吴强实在无法回答，继续理货。
老板又说：“养兵千日，用兵一时，你没有事做，就劳逸结合，休息一下。我不需你疲劳作战，你干吗这样折磨自己？一个人的体力是有限的。”在他看来，吴强二十岁不到，却这么勤劳，一定是周小武教育有方，说了他不少坏话。
“哦。”吴强还是搞不懂老板的心态，认为老板是在表扬他。至少，这个社会上，没有一位老板不喜欢勤劳的员工。
“你停止。”老板生气了：“你只管打包，发货，理货是小胖的事。”
吴强这才明白，老板是来找碴的，就不能不回答，他说：“我一点都不累，闲着也是闲着，何不找点事做做呢？其实，我在理货的过程中，也不是没有收获，起码我熟悉了产品。”他说完了话，又开始忙碌。至少，老板没有理由开除一位勤劳的员工。
再说小胖，老板亲临仓库，他心生诧异，敲打着计算器，假装在忙碌，可是他的眼睛却一直盯着老板，心想：吴强是新人，工资并不高，做的事一点不比他少，老板话外之意是指他欺生，他得过去解释。
于是，小胖走了过去，他对老板说：“我真的没有欺负他，这些货也不需要他来整理，是他自己非要理货，我没办法。你如果不相信，你问他是不是这样。”
小胖是老高的“走狗”，不是善类，吴强早有耳闻，只是到目前为止，小胖还没有欺负过他，这也是事实。吴强说：“小胖说的没错，他没有让我理货，是我自己闲不住。”
老板才不管这些鸟事呢，他认为吴强和周小武住在一起，他就得杀鸡震猴。于是，老板就说：“在我们公司，每个人的工资都是有计划的。吴强，你给我停下来。你这么卖力，我也不会加你的工资。”
“我没要求加工资。”吴强愣住了，瞪着大眼睛，傻傻地看着老板。
吴强这么勤劳，却不要求加工资，他图什么呢？老板认为这是对他的讽刺，连忙说：“吴强啊，你刚来不久，不了解我的为人，也不了解这个公司的情况。我这么跟你说吧，在我们公司里，是能者多劳，比如上层领导，正如你所说，他们闲着也是闲着，多做一些事，反是充实生活。你们是基层员工，干的都是苦力活，做好本份就行了，不要有今天，无明天的。”他说得唾液横飞，让人感动。
“我真的不累，闲着反而难受。”吴强解释。
“你把自己搞得这么疲劳，明天不做事啦？”老板认为周小武说了他不少坏话，又说，“我是希望周小武多做一点，不是希望你多做一点。因为周小武干的是脑力活，它属于难者不会，会者不难。”
在私营企业里，没有纯粹的“脑”，也没有纯粹的“力”，老板却认为脑力工作者腰不酸，背不痛，挣钱轻松，好像我连十分之一的才智，都没有发挥出来。
小胖是典型的四肢发达，头脑简单，听不明白老板的话意，还说：“我可以作证，吴强闲不住，他是真勤劳，不是装出来的。”
“哦。”老板认为小胖来得多余，有意把脸转向一边。
