秋天来了，这个季节简直犹如一位身姿绰约的风韵女人，无处不散发着旖旎丰姿。但有些人根本没有心情体会，比如高原，她最近的工作遇到了一些麻烦，一直忙着自己的事，顾不上和罗素素联系。
高原的人生算是顺利的，她填报高考志愿的时候，违背了父母的意愿，一意孤行地报考名去参军了。高原当兵的地方是一个被称为“世界第三极”的地方，车开到一个叫“天路”的地方，一辆车都没有，九曲十八弯的山路上，没有路灯，过盘山道时候，两边的视线不是很宽阔，右边是朦胧的山壁，右边是悬崖，，司机开车转弯的时候全凭着直觉，随着弯弯曲曲的路走上去，海拔越来越高，天气越来越冷。
高原从小在南方长大，第一次到这么冷的地方，把发的棉被棉裤棉衣棉帽全身武装的严严实实像个包子也无济于事，冻得已经快半身不遂的时候，终于到了青藏某兵团。高原只知道冷，不知道那么冷，知道苦，不知道那么苦，知道后悔，不知道后悔是如此心痛肝痛。
高原长那么大也没见过这么冷的天气，她所经历的寒冷、常年积雪、缺氧，呼吸困难，这些都不是事。正是最爱美的年纪，她最难以忍受的是冻疮，她的手脚冻的比猪蹄还肿，根本就不能伸直，完全看不着曾经芊芊玉手的影子。回BJ十几年了，每次有朋友无限向往的说要去XC旅游，高原的反应就是一句话，这地方我这辈子都不想再回去了。即使是这样，为了得到部队的奖励，她见笤帚就想抄，见抹布就想抓，害得卫生流动红旗老跟高原走，气得战友总给她穿小鞋说她好表现。
高原拔军姿累得腰酸腿疼，只要班长一喊她的名字还得跟猴儿似的上蹿下跳跟着忙乎，倒是训练出一副吃苦耐劳的坯子。之后她很光荣的分到后勤去喂猪，高原特别听话，挑泔水、煮猪食、清扫粪便，每天提着一桶猪食，怕小猪吃不着，先把大猪轰开，让小猪先吃，越喂越有经验，喂猪的活又脏又累，她都咬着牙走过来了。高原一喂就是二年，喂时间长了，眼睛里都是猪，看见谁都长的像猪。
高原能考上军校也充满了偶然性，和她一同来的女兵，有的在连里呆了一年就走了，上学去了，这些上学的人都是有这样那样的关系，最不济也有亲戚在部队，能说上话，可高原没有。她的家族从她这代往上数没有一个当兵的，家里人根本无力为她做任何事，不管是经济上还是其他。高原心里很难受，一个人默默流过很多眼泪。她知道如果没有变化，她要在这地方一直喂猪，一直到喂到转业。
这时候，于和平出现了。
于和平是当年征兵把把她招上来当兵领到部队的恩人，也是她在对部队密集的训练难以适应无所适产生的问题和困恼在精神上与心理上孤立无援的情况下的指路明灯。
高原在军队谁也不认识，也只能是这个人。于和平这个队伍里的最高指挥官——团长，军队是一个很讲究上下级关系的地方，最高指挥官不是她这个养猪的小兵轻易能见到的，说话的机会都没有，那时候手机还没有现在这样普及，于是高原每周给于和平写信成了她的必修课。
通过写信的方式可以把话说得更委婉，更周全，高原的文笔很好，虽然是女孩子但写得字迹苍劲有力，文笔清丽优雅，用词写句谦恭恳切，无懈可击！给朱和平留下很深的印象。
但于和平从来没有给高原回过信，于和平的高傲如同高原的卑微一样始终贯穿在他们相处的整个过程。但人非草木孰能无情，时间长了，高原的信还是起到了以情动人的作用。
终于于和平回了一封信，大意是鼓励她好好干，将来能考一所军校，或者转干之类的几句话，寥寥数语，却激起高原平静心海的小浪花。这一年正是部队报送战士考军校的时候，高原觉得这是一个好机会。
为了增进感情，涉世未深毫无心机的高原没有任何人指点却像是受了神灵指引一样买了两条烟和两瓶酒去看望于和平了，她清楚的记得，两条烟是XC的最好的雪域香烟，酒是采用古老的工艺技法酿造的当地最地道的雪山青稞酒，这已经是高原能拿出来最好的东西了。
于和平这里根本瞧不上这些东西，两瓶酒，两盒烟，有人拎上成箱酒成箱烟过来求他办事也不会在他心里激起一丝浪花儿，可巧了，高原去找于和平的时候偏偏是他转业要走的时候，高原就是一个新战士，她的级别和于和平之间的不平等的身份悬殊导致她信息的不畅通，她根本就不知道于和平要转业走的消息。
干部转业不如战士退伍，战士转业胸前配着大红花敲锣打鼓，于和平转业悄无声息的开始了。自从于和平确定转业后，知道消息的人对于和平都是一副爱答不理的样子，单位对他也不管不问，全凭他自个折腾，实在让他寒心，有那么一点人走茶凉的凄惨味道。于和平为了部队贡献二十多年了，说实话，在单位想跟他相处关系好的人也不少，得到他帮助的人也不少，但一听说他要转业，平时一个个和他称兄道弟以及各种凑近乎的部下一下子和他疏远了很多，于和平想着自己就这么失落的离开工作生活20多年的部队，心里感到无尽的凄凉。
权力这个东西和毒品一样容易上瘾，这个权力的上瘾不是它能带来多少好处，而是一种感觉，飘起来的感觉，满足的感觉，一旦失去了，顿觉的失落，需要适应调整很长时间。
正是于和平心理失衡的高峰时候，高原偏偏这时候拿着烟酒来看他，于和平备受冷落挤兑的心在高原这里找到了温暖和慰藉。
对于一个在基层当兵的战士，于和平是主官，是高原见过的最高领导，对他无限的敬仰，而这时候要转业的于和平因为没有了身份的约束和障碍，放下领导的威严和高原两个人在深深地夜里畅所欲言的聊起来。深聊一通之后，于和平发现高原确实是一个很有见识很有思想的女孩，对她大加赞赏和肯定。被赞赏后的高原不知天高地厚的聊起了自己的理想抱负，也不知道是怎么鬼吹灯，她嘴巴一抖，就把自己想考军校的愿望说了出来。她说，我想上军校，我想一辈子留在部队！
于和平唉声叹气，说了实情，我马上要转业了，帮不上你什么忙。
轻飘飘的几个字，如灭火器一样破灭了高原心里的最后一个火苗，打击的她体无完肤，她连再聊下去的力气也。
高原从于和平的口中听到他要转业的消息，比于和平本人还一蹶不振。她也没有心情安慰于和平，眼巴巴的看着眼前这个指望着能拯救自己的“超级英雄”就这样要离她而去了，心里万念俱灰，她耳朵听着于和平说话，眼看着对面的于和平，脑子却正困在自己的糟心事儿里，想着却是自己毫无希望一片黑暗的前途。
高原一边竭力应对着于和平想着安慰他的话，一边竭力掩饰自己失落的表情不表现出来，一边又心疼自己好不容易攒的几个月津贴买的烟酒。难怪这时候的于和平也没有以前那么得瑟，意气风发的站在指挥台上讲话的样子已成了老照片，他颓丧的坐在办公室的样子有点秋天里大风夹着落叶的萧条感才是最真实的。
可这时候的高原走也不是，留也不是。人啊，真是三十年河东三十年河西。
于和平看出来高原的沮丧，语重心长的说，今天我没把你当下属，和你聊了很多，希望你把住的心沉下来，我觉得你很优秀，文笔很好，是一个才女，但部队就是一个大熔炉，不是你不优秀，而是更有优秀的，天外有天，人上有人，踏踏实实，好好干！做一些你喜欢做的事，你文笔很好，我建议你多写些东西。有朝一日总会找到最合适自己的位置，不要着急，慢慢来！
高原听的挺难受，她挺直腰板说：团长，我是你带出来的兵，我一辈子都不会忘记你和我说的话！
高原哭了，泪水肆无忌惮的留下来了。为了于和平，更为了自己。
眼泪是可以传染的，于和平被高原深深地感动了，这个他亲手带出来的一个小姑娘，没有想到对他这个团长有这么强烈的感情，他想着自己的前途心里也无比的沉重，现在他也要离开部队了，就是人生的残酷，谁也不能拯救谁。
回去的路上，高原迎着刀子一样的寒风，磕磕绊绊的走在又硬又滑冰冻的路面，回到营地全身都已经冻成毫无知觉的雪人了，零下30多度的温度和茫茫的白雪把她的眼里冻成了冰疙瘩。
高原并不知道，她的泪水最终感动了于和平。于和平虽然要转业走了，可他的办公桌里的抽屉里放着一张表，正是一张报送军校的推荐表，只有一个女兵的名额，那些各种的关系背景的推荐信和电话正让他一筹莫展，烦不胜烦！
看着高原离开的身影，于和平觉得这个女孩真不容易，从南方背井离乡千里来到这高寒的青藏线上他想这是他唯一可做主的机会，为什么不尊重内心赌一次呢？
于和平没有经历复杂的思想斗争就任性的把高原的名字报上去了，他一不做二不休，自作主张在推荐名单上写下了高原的名字。
当然，报了高原只是于和平的一念之间，于和平上边还有好几层领导，他只负责申报，上级能不能批准同意还是另一回事。更巧的是，上级领导考虑到于和平要转业了，也是为了照顾他的情绪，居然层层签字同意。
高原这个没有任何关系背景的小丫头顺利去BJ上军校了，她走的时候，于和平已经转业走了，他赌气的一填，成了高原一生的转折点，从此和高原失去了联系。
高原在青藏当了两年兵，十九岁这一年被推荐报送到BJ一所知名军校的护理学校上了两年中专，虽然专业不好，好歹也有个学历，一个乡下的丫头一转身便华丽丽成了一名军队干部，真算是人生一大飞跃，简直是撞上大运了。她最终以一个真正军人的姿态，完成了凤凰涅槃。
都说是知识改变命运，其实是于和平改变了高原的命运。可惜这个改变之后，于和平在高原的人生中再也没有出现过，她连一句感谢的话都没有来得及说就在她的字典里消失了。
高原上护校那一年护士还是一个被关注重视尊重的群体，那年代一个女孩如果能考上军校的当护士，毕业之后进入军队医院工作，是多少女孩们梦里都能笑醒来的理想归宿。军校里很多护士都是从各地优中选优来的，对军队护士的选拔是非常严格的，要求除了身高长相还要有些文艺特长，吹拉弹唱都样样都会，还有一些领导真很聪明，他们直接把自己的儿女进入机关事业单位工作是很困难，干脆曲线救国把自己的子女都送进学校，一毕业就进大医院，读书学习了知识，在在政治进步和经济方面一点也都不耽误。
高原没有背景又没有文艺细胞，但她会写作，写作这件事也是被现实逼的，她总要有一点东西能拿出来支撑她站稳脚跟吧，开始她只写宣传稿和报道，之后写着写着就顺手了，居然也能写散文诗歌短篇小说，连她自己也没有想到自己居然有这方面的才华，她的文字简单朴实却像是溪水一样娟娟地流淌吸引人，一写就停不下来了！
那时候，好多干部子弟也喜欢往军校跑，军校美女多啊，一身绿军装衬托着这些姑娘姿色又增加五分，当年学校宿舍楼下停着各种好车就足以证明这一点。尤其是护士，简直就是美女的代名词，能认识一个在军校上学的护士，更是一种一些男人的荣誉和骄傲。
当然这些美好的回忆已经成为很久很久以前的传说了，那种盛况再不会重演了。
有一次，任民在学校等人，他慢慢溜达着走到学校宣传栏，为了打发时间随意看看，看着看着，就被里面的文字吸引了，看看作者，名字叫高原。他记住这个名字，通过熟人介绍，两个人就认识了。任民是一个爱才的人，高原的长相也是他喜欢的类型，两个人谈着谈着就分不开了。
当年任民的父亲是某部的首长，靠他父亲的关系，高原医专一毕业就被分配到BJ某部队医院的护理部，之后结婚生孩子又接着考学读本科研究生，最后落地分到某军队医院护理部。高原刚到护理部的时候，一腔的工作热情希望等到领导的认可，写了大量的通讯稿，一来二去大家都知道高原会写作，什么都让她写。之后她又从护理部调动到医院宣传处工作，不管到那里她都离不开笔杆子。
在机关工作有过写材料经历的人都知道，写稿子可不是简单的不动脑子的抄书、抄写，它需要作者耗费大量的体力和精力，必须要到情感像湖水一样蓄积满要破堤而出的时候，文字才会自然而然地在笔下流淌出来，这要靠大量的生活积累、大量的情感积累、大量的艺术积累、大量的心血和聪明才智的积累，一开始她是一腔子热情的写，后来写多了，那种没有灵感没有故事没有材料的创作对对高原来讲身心的损耗特别大，脑袋也空空的写不出来什么，挤牙膏一样一点点挤出来，每一个字都是“泣血”之作。时间一长她的脑袋被掏空了，至少在这个一领域她是被掏空了。
即使是这样，她也暗暗要求自己，把自己该干的事情干好，认真地负有责任心得去干，让上级放心，让同事信任，可事情并不是你想的那么简单，总有人在背后推波助澜兴风作浪。
宣传处随便一个人都能写点东西，要不凭什么进宣传处啊，可凡是都有例外，白文丽就是一个。
白文丽业务能力不行，一篇稿子别人一天就写完了，她憋一个月也写不出来。她写东西就是东抄一句西抄一句，没有逻辑性，语言能力也不行。但白文丽也有她的优点，她善于交际，认识人也多，她长得不算漂亮，倒也很端正，尤其是那张肉嘟嘟的小嘴特别会说，说话的声音甜的蜜，腻得不得了。
高原不喜欢这种人，每次她绞尽脑汁写不出来东西恨不得脖子里套绳死了算了的时候，白文丽都打扮化妆的漂漂亮亮的在各科室转着和人们培养感情呢！高原和白文丽不是一种人，除了实在不得已的情况一般不会和她有什么正面接触。
不知为何最近白文丽和高原走的很近，还主动的请她吃了一回饭，被她拒绝了，还一而三的请，这天中午更是早早的打电话请她吃西餐，理由是请教向她写作，真是让高原受之若惊。
“你是医院的笔杆子，我就是仰慕你的文学才华，请你吃个便饭受受熏陶。”
“我哪有文学才华，也是没办法，混碗饭罢了”。
高原自嘲了一下，但受到别人的追捧和赞美的感觉还是很不错的，吃饭的时候高原心情好，很健谈，洋洋洒洒的把自己知道的关于文学的那么点积累全都倒了出来。聊得差不多了，白文丽突然问问高原，听说处里空出一个副处长的位置，你要努力一下吗？
高原说，咦，我还不知道这事。她确实不知道，她最近除了忙工作，还想写一部长篇，算是给她爱好写作一个交代，很多小道消息都不灵通。
白文丽说，你看看，这医院还有你不知道的事，还有你不认识的人，和我还不实在点啊？
高原说，“我真的不知道，我也不认识什么人，就是书呆子一个，你说有一个副处长的位置，那现在的副处长安排到哪里啊？
白文丽说，听说要到另一个处当处长，处里就空出一个位置来，好多人包括别的处的人都盯着呢！可我看来看去，你是最合适的人选，，你是机关的元老，在宣传处呆了这么久，没功劳也有苦劳，凭你的年龄、工龄、表现，完全符合这次调级的要求，就等最后宣布了。”
“我可没有那个想法，谁想当谁当，我可没有当官的命，我觉得现在这样就挺好！”
“那就看谁的本事大，关键时候八仙过海各显神通了。”
听白文丽这么说，高原在心里把她俩的情况拿出来比了比。
白文丽虽然这次也也可以调级，但她的工龄比高原晚了半年，论工龄和工作能力，论工作态度，高原的综合分数一定排在白文丽的前面。但她还是鼓励白文丽也试一试。
“你也试一试，万一运气好，能提前调级呢！”
“我再说吧，倒是你应该去公关一下，调级要找人，你知道人际关系有时候远比专业知识业务技能重要的多，这都是长期以来潜移默化形成的惯例，是敌就不能轻视。万一从外面空降一个人过来，你不是很冤吗？”
“我无所谓，是我的跑不了，不是我的求不得！”高原故意装作事不关己一样的说。
权利和自由在高原眼里，后者更重要，她知道自己不是当官的料，再说当官也没什么意思，不了解情况的人都以为叫你一声处长，多好听，有多大权一样，但人前风光，人后受罪，当一个普通人多好，愿意处理的事能处理的处理，不能处理的往上交，谁愿意担那么大的责任，天塌下来还个高的人扛着呢，她宁愿多一些时间用来做一些自己喜欢的事，比如写作！
但作为一个有上进心的军人来说，调一个职务也可以调一级，有了一个实际的职务就不会担心转业的问题，按照末尾淘汰制怎么也不会把一个部门负责人淘汰下去啊！一个副处长的名额自然就是稀缺，但大家都盯着这个位置开始出击，竞争异乎寻常的激烈，一个看似纯粹的调级涉及到很多的潜规则和背后的关系，但如果比业务，和她们相提并论，高原明显都比其他人有优势，何况她去年就该调级了。
去年高原要调级的时候一把手找她谈话，说有一个干部要转业需要照顾，给她做工作晚一年调。但去年处长已经拍着胸脯说明一定给她调级，今年轮也轮到她了。
高原说：“其实我对这个事也有思想准备的，该是谁的就是谁的，组织上的眼睛是雪亮的，咱不争。”
“不是这个态度，当然是应该先考虑你，这是大家有目共睹的，关键看你想不想上。做成一件事需要几个因素，首先就是决心。你业务素质过硬，工作踏实负责，人际关系良好，各项指标都优秀，也确实立过汗马功劳的，你都评不上，还到那里说理呢?要博一下，一定要博一下！你该争还是要争，是你的就是你的！明天你去找找领导，问问情况，看看领导的态度！”
“该送礼就送礼，舍不得孩子套不住狼！”
白文丽一直鼓励高原找人，她不知道她什么用意。白文丽的话字字都是表扬，但具体问题一带而过。高原被白文丽这一表扬一点警惕性都没有了，只剩下晕晕乎乎头晕脑胀了。晕乎了一会儿又觉得不太对劲，白文丽怎么突然说这个事，为什么下功夫又是请客又是赞美，她百思不得其解，心里有不好的预感。
高原忽然有点后背发凉的感觉，心想这顿饭不会是鸿门宴吧，接下来再吃什么，高原就如鲠在喉一般吃不下了，她有点后悔来吃这顿饭。
高原“哦”了一声，装着听不懂，没再说什么了。
白文丽还那么热情，她说这家餐厅的甜点很好吃，餐后又让服务员加了几道甜点请高原品尝。结账的时候，高原要付钱，白文丽死活不行，说下一次，下一次等她当副处长再请！
这顿饭之后，外面开始传播小道消息，说把高原要竞聘副处长了。
又很快就有小道消息传来，这次调副处报上去两个人，领导有意在两个人中间择优一个，高原是其中的二分之一。另外一个人就是请高原吃饭，刚刚调到医院工作的白文丽。这时候高原才听说白文丽的关系很硬，她的一个亲戚在上级单位担任一个重要的职务，属于具体管事且做事雷厉风行的一类领导，而这次职务调整也正好在他的职权范围内。
高原倒吸一口凉气，原来白文丽一方面暗地到处找人作工作，另一方面忽然和高原拉近关系，幸亏她没有听白文丽的，如果听了她的话贸然去找人，会给领导一个什么影响，为了权力上蹿下跳，这可够她喝一壶的了！
高原很不理解，大家都在一起工作，面面相对，为什么不坦坦荡荡的，非得勾心斗角吗？有了风声之后，办公室就开始风起涌动，表面平静平静如死水，暗地却你争我夺感觉和甄嬛传一样。
高原在小地方长大，小地方的人有小地方人特有的纯朴和真诚，人家对她好，她就不往深了想。她本想在办公室这一亩三分地做自己想做的是，可偏偏有人让她不消停。
贺主任是政治部新来不久的领导，高原很尊敬贺主任，但是敬而远之的态度。同样是新领导，贺主任对白文丽就很信任。也难怪，白文丽长袖善舞，喜欢拍领导马屁。
贺主任刚说后背不舒服，白文丽马上就把小手放在肩膀上不轻不重的敲打起来。平时更是有买吃的又送饭，早上，白文丽一看贺主任来了，就赶紧放下手中的工作，过来打水，关切地问您休息好了吗，气色怎么样，一堆应时应景的话说得贺主任心里那是一个慰贴。再看高原，这厢还依然安之若素地坐在电脑上头也不转噼里啪啦的敲键盘，长久下来，人家把和领导的关系稳稳妥妥的握在手心里，可以深，可以浅，可以进，可以退。高原就是上下级的关系，只是偶尔的客套和礼貌，工作越干越多，出错机会也越多，理所当然要被狠批挨训的时候也越来越多。
所以当候选人暗地里纷纷磨拳擦掌，各显神通的时候只有高原除外，每天仍是按部就班地做着她该做的事。这倒不是说高原对于副处长的职务无意，她只是不想为一个副处和同事拼个面目狰狞，虽然在机关工作面和心不和的事例并不少见。高原也有几次试图找政治部主任贺有才谈话，但贺主任总是闪烁其词、爱理不理的一副模样，让她连一点谈话的欲望也没有。
大家都知道白文丽善于拍马屁，贺主任也很高兴，不断对其肯定赞赏。有了这样的成功案例大家纷纷效仿想办法献媚谄媚，以溜须拍马的方式谋求扎根立足。但另一个同事也想炫耀一下自己花言巧语的马屁功夫，但在拍马屁的过程中没掌握好分寸拍一鼻子灰，被打入冷宫了。高原怎么也想不通，同样是拍马屁，怎么有人就是能升官进爵，有的人拍马屁却是水米不进换来冷眼的。其实高原不知道，领导表现出来的这种变化无常、不可预期的行为喜好，也有着很深远的含义在里面，这是领导的驾驭权利的战术之道。
一次支部的生活会上要求大家开展批评和自我批评，互相说出对方的优缺点，大家的发言都不痛不痒不过瘾，空空泛泛，连皮毛也没触及到。
高原想既然有机会提总比会后嘀咕强，于是便主动发言，“我有些想法，不知该不该说？”
贺主任鼓励地望着她点头，“我还是那句话，让人家说话，天不会塌下来。”
于是高原就说了，说贺主任，部里装了考勤机，上下班要刷脸，谁七点上班，谁七点半上班，谁八点以后上班，刷脸记考勤的形式大家都很反感的，一来大家都不是小孩子了，二来宣传处本来就是一个没上班时间没下班时间的处，工作时间比较灵活，我们倒是可以按时到按时走，可宣传工作很重稿件太多人人都需要加班。有时候写稿子加班经常都是一两点，第二天还要按正常时间来打考勤卡，不人性化。考勤本身就是铁的纪律，是纪律就要遵守，作为一个军人，军号一吹响，光荣的任务交给你就要完成。我个人认为不应该这样查考勤，有点小题大做大材小用，小题大做。我这样说是不是不太好啊？
考勤仪是新装的，有的人经常上班迟到，为了抓考勤，贺主任要求安装了考勤机。
贺主任上任之后业绩一直平平淡淡，他去兄弟单位考察交流了一下，看人家装了一个考勤仪后回来马上买了一个，一般的考勤仪几百几千元，听说新买的考勤仪上万是国内最好的，装上之后，他很引以自豪，大家都少不了对这个考勤仪恭维一下啊，恭维一个机器就是恭维贺主任的工作，像这样的大领导长期被赞美包裹着，习惯了凡是他布置的工作都是百倍的顺从，他早就失去了判断，听见相反的意见反而感到不习惯不正常不对劲，甚至于很反感。
贺主任：“你这么说当然很好，我们就是要畅所欲言，这个事说是个事吧，也不是个事，不是我们今天开会要讨论的范围，但既然高原提出来了，我就说几句。考勤还是要查的，现在纪律作风明显更好了，这是和管理是离不开的，良好的做风还要继续坚持。大家还有其它意见吗？白文丽，说说你的意见！”
白文丽马上表态，真诚的说：“主任，我个人想法，考勤的事虽然不大，但工作抓住要害了，以小见大，很多人来的晚，走的早，抓考勤就说抓一个单位的作风，一个单位的建设，一个单位的秩序，您是抓到点上了。靠惩罚和制度是不行的，要让大家自觉的去想自己该做什么不该做什么，文化是培养人的自觉性，法律是告诉人的约束性。”接着她又发挥了一下，说：“领导就是环境，环境就是风气，这几个月的考勤实行之后，贺主任一呼百应威信很高，正是因为身先士卒做表率，他第一个来，最晚一个走，正是这种看是无声胜有声的表率作用，就如同给我们，给我们处注入了清新的空气和温暖的阳光一样产生了熔炉效应，更加鞭策激励我们树新风，
白文丽说完之后，会场的气氛有点凝重。大家都看着高原，却没有一个人来应和高原。会场一直沉静着，这种沉静对她构成了巨大的心理压力，让她感到毛骨悚然浑身发冷。她后悔了，你说这话什么目的呢，你是想讨好人家吗，你也没讨好人家啊！
贺主任嘴角含着一丝笑意先开口了：“高原能够把自己的想法说出来，这还是值得肯定的。大家讨论讨论，有相同的不同的意见都可以说，真理越辩越明啊！”
白文丽马上发言：“考勤的事，不但要抓，还要经常抓，抓经常。反复抓，抓反复。常抓不懈！”
贺主任很高兴：你讲的很好啊，以后这项工作就交给你，这才是让放心的人，干最不放心的事。机关最需要的就是这样的人！”
白文丽又表态度：“贺主任就是一棵大树，好大一棵树，我们要围绕在贺主任周围把经常性的工作做好，做扎实。抓小事情，做出大文章。”
贺主任又问，大家还有什么说的，说说吧？
大家听着他们一唱一和正起劲，互相看看，没有人说话了。贺主任大手一挥，很权威的说，散会！
白文丽心花怒放，得意的看了高原一眼。
以高原的胸襟再想不开的事两天就翻篇了，第二天上班，高原在电梯里面碰上了贺主任，贺主任本着脸，居然没有和她说话。出了电梯后这一天高原都在琢磨平时和气的贺主任怎么今天这个表情，想了一天，高原终于想明白了，就因为她在会上提出不应该查考勤这事，这样当众让贺主任下不来台了，给他主抓的工作提意见，等于自己破腹自杀啊！
正式投票选举了，大家集中在会议室，人都到齐了。候选人名字写在名单里，只有两个人，一个是高原，另一个是白文丽。选举看上去公平，带着一副公事公办的面孔，但在大家在开会之前，贺主任已经和每个人都谈话了，话里多多少少都透出出对白文丽的认可，谁会和自己的直接领导过不去呢，大家也都在贺主任面前表了忠心。当然这次谈话没有高原。
其实副处长的人选贺主任早就有人选，开会研究、讨论只是流于某种形式主义罢了，否则那个领导会轻易把一个重要的位置领导会把他不满意的人放上去啊！
贺主任说：推选副处长是完全放开，大家投票，没有幕后操作，谁得票高就是谁。贺主任说完又说我再补充几句，又一气讲了一个小时。
开始投票了，大家一副事不关己的神态，表格一发下来没有思考就划了钩迅速交上去了。高原写了白文丽的名字，白文丽写了自己的名字。过了几天，终于尘埃落定，白文丽任科室副处长。
结果出来后，果然不出大家所料，最终白文丽在“大家”的合力推动之下，白文丽被选为副处长。
高原的工作归白文丽对口负责。不知道高原自己太敏感了，还是白文丽确实变了，做了副处长的白文丽在气势上马上不一样了。其实也好理解，白文丽年少得志飘飘然一下也是正常表现，但一个副处长算什么，万里长征才迈出第一步呢！
机关里的事就是这样，你不争，争的人就上去了，没有人会为你主动着想。
高原觉得很难过，这件事之高原觉得人脉很重要，对每个人都很好，这事之后她发现对人再好也比不上关系中的利益，大家看上去都挺亲，暗地里个个心怀鬼胎在重大的抉择上谁也指望不上，真正能帮到你的还是自己，把自己经营好更重要，等你自己强大了，帮你的人自然而然也有不请自来了。
和聪明的智者交战一次高原成长的很快，社会真是已给大熔炉，只恨自己社内功未修炼成就出世了。看看人家白文丽，看上去和善，成天见人笑眯眯的，不知道她还是一个演员，演的这么好的演员，居然把她骗了。这女人瞒天过海声东击西无中生有暗度陈仓笑里藏刀欲擒故纵，总是是够狠毒的。聪明女人分为两种，一种是智慧，另一种却可以称之为谋略，白文丽显然是属于第二种，高原还是挺佩服这样的女人，精算师把每一步棋都算好了，知道怎么运筹帷幄，怎么调控全局，她下的这番功夫不是一般的智慧，就凭这一点，高原输的心服口服。但白文丽赢了头脑，输了人气。
但生活里就是要有各种各种的人，这样才能有意思，才能成长，就像是玩搭积木，就是要有个人一脚把你精心盖好的城堡一脚踹飞了，你才能成长。生活就像一盘游戏，总要过很多关卡，过不了再过，再过不了就继续，最后会感觉还蛮丰富的，太顺了反而没那么有趣。这就是生活。
高原的工作积极性急剧下降，如果她再像以前一样懦弱，那不就成俘虏了吗，她可是有革命气节的女人。工作这事是这样，心里有你这个领导下属干活就会使点力气，没这个领导干活就就敷衍糊弄。高原以后的工作态度再不像以前对自己高标准严要求精益求精十全十美，现在稿子写的差不多也就行了，反正有白文丽这个领导在，她既然负责就多体现一下她的能力吧！
白文丽让高原写条简讯，第二天就要发出去。
高原答应的挺痛快，说，好，我一定尽快写好。
白文丽一走，高原就站起来给自己泡了一杯茶水，拿出新买的一本小说看起来。
等三天过去了，高原还没动笔呢！
白文丽一看这情况就开始哄着高原干活，遇到高原心情好，好说话，如果碰上高原今天气不顺，左拖右拖，反正理由总是好找的。
高原终于写完交给白文丽，白文丽的水平是有限的，她看着高原的稿子觉得那里不对劲但就是说不出来那儿不对劲，最多找出几个错别字，这样的稿件交给贺主任几次下来他就不高兴了，当面训斥了白文丽，写的什么东西，你是怎么把关的，要你这个领导做什么？贺主任的几句话把白文丽说的脸色惨白。
过了几天，贺主任找高原谈话，很为难的说：“这次调副处长，你没上，我也很难过，但你说，怎么办呢，我就像是一个家长一样的，每个孩子我都会照顾的，但家里七八个孩子我不一定都照顾到，今天说我偏向老小了，明天偏向老小了，我尽量一碗水端平，但你也要体谅啊！”
高原心想，说得到好听，当父母的不爱孩子，孩子能爱父母吗？有些人就是属核桃要敲打着，有些人就属于苹果就是要捧着，过去高原属于被捧的那种，现在高原谁都不属于，她只属于心情。但表面上高原还是很认真的表态说，主任，您放心，工作我一定好好干！
交锋了几个回合，高原想总这样也没意思，毕竟是上下级，何况贺主任也和她语重心长的谈话了，调级这事已经过去了，她还能怎么样，让她去骂人打人，她也不会，只能在没人的时候心里骂一句这个孙子，过了一下嘴瘾，第二天上班见面该怎么样还是怎么样，还有更好的办法吗？！从这一点来说，她愿意配合白文丽把工作搞好，不必把关系搞得太僵，觉悟还是要有的，想着把过去的事放下，踏踏实实的配合白文丽工作吧！
这天，白文丽让高原去财务处找一张报销过的发票底联，高原去了，可财务处这种地方就是一个单位最忙的地方，办公室的人来人往办事的人像是走马灯。高原找负责的上了年纪的王会计，王会计正在电脑上敲字呢，说，一大你事，根本没时间给你找啊！
高原说，大姐，这是我们白处长要的，您就辛苦一下吧！王会计透过老花镜，看了一眼高原说，那你先回去，等我腾出空来给你找吧，我找到了给你打电话啊！
高原再不好说什么了，先回去了。
白文丽知道高原空手回来，以为她不配合工作。带着高原就杀向财务处了。财务处王会计一看白处长亲自来了，也是一个势利眼，明摆着，处长来了，和一个普通办事员一样吗？
王会计马上放下手里的活，给白文丽找票据了。没一会儿，票据找到了，王会计给了高原，有点不好意思的和高原说，辛苦你又跑一趟！
白文丽说：“辛苦啥啊，这不是她应该干的吗？”
高原说：“是我应该干的，但白主任亲自出面，就是不一样啊！效率真高！”
高原本来是恭维，但白文丽像是吃了火药：“活都让我干了，要你干嘛啊？”
众目睽睽之下，高原的脸上挂不住来了。
高原想争辩几句，可白文丽一扭屁股走了。高原跟在她后面，也朝着办公室的方向走去，她边走边想，越想越不对劲，我为什么跟要着她，每个月发的工资也不是你发的，凭什么受你的气！
高原一生气，扭身朝相反的方向走了。
