众所周知，日本著名企业家松下幸之助是一个名、利、寿三者兼得的幸运儿，但却很少有人知道他的一生中充满了不幸与坎坷：
他11岁辍学，13岁丧父，17岁时差一点淹死；20岁时，他不但丧母，而且肺病几乎要了他的命；34岁时，唯一的儿子出生，仅6个月就夭折；而且他一生饱受病魔纠缠，40岁前有一半时间是在病床上度过的。
然而，松下幸之助却是一个非常达观的人。每当受到挫折和打击时，他就会想起乡下人洗甘薯的那一幕：
在木制的特大号水桶里装满了要洗的甘薯，乡下人站在木桶边，用一根扁平的木棍不停地搅拌着。在木桶里，大大小小的甘薯随着木棍的搅动忽沉忽浮。浮在上面的甘薯，不会永远在上面；沉在下面的，也不会永远呆在下面，总是浮浮沉沉、互相轮替。
松下幸之助说：这种浮浮沉沉、互有轮替的现象正是人生的真实写照。每个人的一生就像那个甘薯一样，总是浮浮沉沉的，既不会永远春风得意，也不会永远穷困潦倒。这持续不停的一浮一沉就是对每个人最好的磨练。
其实，无论人生是得意还是失意，领导者都大可不必在意。这是因为厄运和好运、危机和转机、顺境和逆境、得意和失意都不是固定不变的，而是经常相互转化的。关键就看每个人自己如何对待、如何把握。
众所周知，邓小平在十年“文化大革命”中受到了非常不公正的对待，甚至连他的家人也遭受株连。时隔10年之后的1986年9月，邓小平接受美国哥伦比亚广播公司记者迈克·华莱士的采访，当谈到“文革”中的坎坷经历时，邓小平坦然说道，
“那件事看起来是坏事，但归根结底也是好事，促使人们思考，促使人们认识我们的弊端在哪里。毛主席经常讲坏事转化为好事。善于总结-文化大革命’的经验，提出一些改革措施，从政治上、经济上改变我们的面貌，这样坏事就变成了好事。为什么我们能在70年代末和80年代提出了现行的一系列政策，就是总结了‘文化大革命’的经验和教训。”
常言道：“十年河东，十年河西。”在改革开放的新形势下，人们的处境和地位的变化无疑将会变得更快，根本用不了“十年”的时间。既然如此，我们为什么不能坦然面对自己在职场上的暂时得意或失意呢？
12．一懒工作尽难事
每个人都有懒惰的天性，而善于进行时间管理的人却能够克服这种天性，使自己勤奋起来。单靠勤奋不一定能取得成功，但成功者无一不是勤奋的。懒惰的人在浪费时间的同时，也丧失了成功的机会。
一个懒惰的人心灵会逐渐变得灰暗，并慢慢地对勤奋的人产生嫉妒。一个懒惰的人习惯于看事物的表面。看到别人获得了财富，他会认为这不过是别人比自己更幸运罢了，看到别人比自己更有学识和才智，则说那是因为自己的天资不如别人。努力、勤奋在这样的人眼里对成功似乎毫无助益。事实上，每一个成功者的成就都是依靠自己的不懈努力获得的，这其中不会有机缘的巧合。
在法国著名天文学家卡米尔·弗拉马里昂身边曾有过一名懒惰而又贪睡的助手，由于他的失职，使弗拉马里昂对星球的观察不止一次地失败。有一次，这个助手又睡得错过了每天一次的夜间星球观察。弗拉马里昂实在忍耐不住了，便生气地对他说：“又错过机会了！就在你睡觉的这段时间里，这颗星已经‘跑’了几亿公里了……现在你给我到草垛里找针去吧……”
据说血液循环的发现者哈维一生中共有121次休假，却没有真正休过一次，其中前61次用来做了实验，后60次用来搞研究。达尔文也说过：“我相信我没有偷过半小时的懒。”
那些游手好闲、不肯吃苦耐劳的人总是有各种漂亮的借口，他们不愿意好好地工作、劳动，却常常会想出各种主意和理由来为自己辩解。一心想拥有某种东西，却害怕或不愿意付出相应的劳动，这是懦夫的表现。
有一个又老又脏的乞丐天天站在路旁乞讨，他每天早上都虔诚地祷告，希望奇迹能降临到自己身上。
一天，当他祈祷完毕，一位全身发光的天使站到了乞丐面前。天使告诉乞丐，上帝可以实现他的三个愿望。
老乞丐心中大喜，毫不迟疑地立刻许下了他的第一个愿望：要变成一个有钱人。刹那间，他就置身于一座豪华的大宅院中，身边有无数的金银财宝，终其一生也享用不尽。
老乞丐又向天使许下第二个愿望：希望自己重新拥有青春。果然，一阵轻烟过后，老乞丐变成了二十岁的年轻小伙子。这时，他兴奋到了极点，不假思索地说出了第三个愿望：一辈子不需要工作。
天使点了点头，他立刻又变回了原来那个又老又脏的乞丐了。
乞丐不解地问：“这是为什么？这个愿望说出来之后我为何变得一无所有了呢？”
一个声音从天边传来：“工作是上帝给你最大的祝福。想一想，如果你什么都不做，整天无所事事，那是多么可怕的一件事！只有投入工作，你才能变得富有，才有生命的活力。现在，你把上帝给你最大的恩赐扔掉了，当然就一无所有了！”
大多数的员工都觉得老板很苛刻，所以根本不值得如此勤奋地为他工作。然而，他们忽略了这样一个道理：虚度工作时间固然对老板不利，但最终受伤害更深的却是你自己。一些人花费很多精力来逃避工作，却不愿花相同的精力努力完成工作。他们以为自己骗得过老板，其实他们愚弄的只是自己。老板或许并不了解每个员工的表现或熟知每一份I作的细节，但是一位优秀的管理者很清楚：努力最终带来的结果是什么。可以肯定的是，真正的幸福和成功决不会光顾那些精神麻木、四体不勤的人。幸福和成功只存在于辛勤的劳动和晶莹的汗水中。
如果你有懒惰的习惯，那么从现在开始安排你的日程，及早地摆脱这一习惯吧。这样，你才有可能在你的事业上取得更大的成就。
长沙某贸易有限公司业务部副经理张文勇讲述了自己的故事：
在这家贸易公司我已经连续干了五年了，由于我的勤奋和聪明才智给公司带来丰厚的效益。三年前，公司的副经理调到上海总部，老总将我升到副经理的位置。在副经理的位置上，我一千就是三年，和下属的关系处理得很和睦，大家对我的评价也不错。
三个月前，我手下的一名下属表现出色，成功地取代了业务部经理的位置，我的下属顿时成了我的上司，这让我非常不习惯。权力上的停滞不前给我的职场之路敲了警钟，让我开始反省自己。我想自己没能继续得到提拔的机会应该是一直以来都没有优异的表现，以至于老总没有特别留意我。
我开始关注新经理的工作方法，还虚心地和他交流业务上的心得。另外，我修改了自己的季度工作目标，并转变了一些工作上的习惯，不再像以前一样懒懒散散。通过一番调整后，我意外地发现：由于自己以前的拖沓，很多业务都被搁置了。于是，我和自己的下属开始积极跟进，很快业绩有了明显的提高。老总渐渐地开始在不同的场合表扬我，还在私底下鼓励我好好干，晋升的机会在等着我。
俗话说：四体不勤，五谷不分。其实，脑子不勤、无所用心，更会百事懈怠、不求进取。思想懒惰表现为：荒于学习、懒于思考、疏于研究。大凡思想懒惰的人，工作往往缺乏主动性、创造性；遇到困难和问题不研究、不探索；对工作中的新情况、新问题上推下卸，甚至逃避。显然，思想懒惰的人是难以打开工作局面的。肢体懒惰大家一目了然，比较容易发现，治理起来也相对容易，而思想懒惰则具有隐蔽性，不容易鉴别出来。倘若让这种人来主持工作，就会贻误事业。更为重要的是：思想懒惰是造成肢体懒惰的根源，根子不除，治懒只能成为一句空话。
思想懒惰，说到底就是缺乏强烈的事业心和责任感。作为一称职的员工，对工作、对事业不仅要手到、脚到，更主要的是心到、脑到，做到勤用脑、善思考。
