忠于职守地工作的人是没有借口的,他们也不需要寻找借口。其实,无论从事什么行业,只有全心全意、尽职尽责地工作,才能在自己的领域里出类拔萃。这也是拒绝借口、忠于职守的直接表现。
任何公司企业都会要求员工尽最大努力地投入工作,创造效益。其实,这不仅是一种行为准则,更是每个员工应具备的职业道德。可以说,拥有了职责和理想,你的生命就会充满色彩和光芒。或许,你现在仍然生活在困苦的环境里,但不要抱怨,只要全身心地工作,不久就会摆脱窘境,获得物质的满足。那些非常成功或在特定领域里相对成功的人士,无例外地要经过艰苦的奋斗过程,这也是通往胜利的惟一途径。
精通并能很好地完成一件事,要比虽然懂得十件事,却只知皮毛好得多。美国有一位名人在做演讲时曾对学生说过:“比任何事都重要的是,你们要懂得如何将一件事情做好;只要你能将本职工作做得完美无缺,在与其他有能力的人的竞争中就会立于不败之地,至少永远不会失业。”
一个成功的企业管理者说:“如果你能真正制好一枚别针,应该比你制造出粗陋的蒸汽机创造的财富更多。”
很多人都有过同样的迷惑,为什么那些能力不如自己的人,最终取得的成就远远大于自己?如果对于这个问题你百思不得其解,那么就认真回答下面的问题,也许你能从中找到真正的答案。
(1)自己的前进方向是否正确?
(2)自己是否对职业领域的每个细节问题了如指掌?
(3)为了提高工作效率,创造更多财富,你是否阅读过有关的专业书籍或资料?
(4)你是否理解并认真做到全心全意,尽职尽责?如果你对上述这些问题的回答是否定的,说明制约你走向成功的症结就在于此。那么,无论做什么工作,只要你遵循这几点,坚持到底,一定获胜!当然,选择的方向如果不正确,就立即停止,放弃努力,免得白费力气。
那些毫无水平的建筑工人,将砖石和木料拼凑在一起来建造房屋,在尚未找到买主之前,有些已经被暴风雨摧毁掉了;学术不精的医科学生,懒得花更多的时间学习专业知识,结果在给病人做手术时,慌慌张张,使病人承担极大的风险;律师在平日里不认真研读法律法规,办起案来笨手笨脚,白白浪费当事人的时间和金钱……这些都是缺乏敬业精神的结果。
业精于勤,无论从事什么行业,都应谨记这个道理。精通所在行业的方方面面,你会比别人更出色。了解工作中的每一个细节内容,并努力将它做得最好,在你赢得良好声誉的同时,也为将来的大展宏图播下了希望的种子。
曾经有人向一位颇成功的经营者请教这样的问题:“你是如何完成如此多的工作的?”回答是:“我在特定的时间内只会集中精力做一件事,但我会尽最大努力去做好它。”
如果你对自己的工作不够了解,业务不够熟练,就不应该在失败之后去责怪别人,埋怨社会。目前,你惟一该做的是,精通业务,这一点并不很难,但需要长时间的不断积累。所谓冰冻三尺非一日之寒。但是在美国,好多人随便读几本法律书,就自负地认为自己完全可以解决几桩疑难案件,或者听了几堂医学课,便急着给病人做手术,要知道,你的不负责任很可能葬送一个宝贵的生命啊!
好多人之所以在工作中投机取巧,懒懒散散,原因就是在学生时代养成了半途而废,心不在焉,得过且过的坏习惯,总是寻找机会欺骗老师,蒙混过关。不遵守时间也是这些人的一贯作风,他们也正是因此而遭遇着失败,去银行办事时经常迟到,人们会拒付他的票据;与人约会总是迟到,会让人对他失去信任。如果一个人轻视身边的小事,那么他的整个人生必因碌碌无为而失败。还有一些人做起事来没有头绪,他们的文件、稿子总是乱堆乱扔,从不进行分类管理,以至于自己的思维都受到干扰,无法正常工作,最后甚至丢掉了自己的观点和立场,使别人再也无法相信他。
有这样品行的人,注定要走向失败,家人和同事也只能对他们摇头失望。最不幸的是,这种人一旦通过某种不正当的手段爬上领导位置,造成的结果就会更加严重,上梁不正下梁歪,其下属必定受到恶习影响,要知道,坏习惯的传播要比好习惯快得多,这样一来,公司从上到下一片混乱,又怎么能期待这样的集体创造出优良的产品呢?
一位先哲说过:“如果去做一件事情,就投入百分百的努力吧!”还有位名人说:“无论你从事什么工作,都要全心全意地做!”
对待工作总是不能尽职尽责的人,他心里也一定缺少做成事情的恒心和毅力。他也不会培养自己的个性,永远无法达到自己的追求。他们总是设想工作和享乐可以同时获得,孰不知鱼和熊掌不可兼得,结果很有可能全部希望落空,才后悔当初的所作所为。
事实上,培养严谨的做事风格,获得处世智慧并不十分困难,只要你做事认真负责、一丝不苟即可。如果你能力一般,它可以让你走向更好;如果你十分优秀,它会将你带向最大的成功领域。
最后仍要强调,工作必须竭尽全力,才有可能在仕途上节节攀升。一个人只要在工作中找到乐趣,就能忘记所有辛劳,并视之为身心的愉悦,长此以往,也就找到了开启成功之门的钥匙。
只要你保持忠于职守、善始善终的工作态度,即使从事的是最低微的工作,也能放射出无限的光芒。