危机四伏的局势会让所有涉身其中的人警觉，面对强大的威胁会使不同利益的人团结在一起。但是如果不是唇亡齿寒的利益关系，我们是可以采取“隔岸观火”的策略。这里首先要具备一处隔离带，使我们远离区域混乱。隔离带的概念可以是一个地理上的距离，也可以是强大的防御力量。使我们自身不会受到混乱局势的影响，保证自身利益没有受到损害。
当一些人为了利益进行争夺的时候，我们以局外人的身份不参与其中，只是在旁边观察、等待时机。事件当中的这些人都是因为自身利益在其中，而不得不与他人较力厮杀。而通常这种混乱、不明朗的局势会持续恶化，但是最终肯定会有一个结局，就是有一些人胜出，有一些人失败。但即使是最后的获胜者也是付出惨重的代价，实力受到大幅度损耗。所以混乱局势结束，而胜者损失惨重，这也正是我们可以出来收拾残局的时刻。“隔岸观火”不是绝对的什么都不参与、什么都不管。而是要耐心的等待时机出现，我们过早的参与其中，必然引起整体局势的变化。这些之前还为利益争夺的人、团队，可能会因为我们的进入而改变彼此的敌对状态，转而团结一致对付我们。
保持距离也是一种非常有效的降低各方警惕的方法。尤其各方的内部矛盾在酝酿、产生的阶段，利益冲突可能一触即发。一个团队内部以及一片区域的多个团队之间，无论是立场还是追求都不可能完全一致，他们之间必然存在观念与利益的不同。那么我们的远离并不代表什么都不做，而是要耐心等待时机，并且要不断暗中推动矛盾冲突的发展。“意见不同”来自对事物的理解与自身利益，所以“意见不同”只是一种表面现象，“利益不同”才是最根本的原因。当没有外部威胁的时候，内部的矛盾冲突会越来越明显。总会有人先提出来，随后将是冲突的表面化，接下来面临由于内耗造成团队的整体实力迅速下降。
除了保持距离之外，有时为了使各方放松警惕，我们还需要给他们一个可以被理解、接受的退出、不介入的理由。我们可以将其当做是一场表演，我们的目的是使这些人、这些团队相信我们是有自己的问题要解决，因此不会参与他们之间的事情。同时我们也要知道这些方法，只是降低各方对我们的警惕程度，而不可能使他们完全放松神经。并且我们要与其中的各方都保持相同的距离，不参与结盟等环节。我们必须要使各方都对我们有些怀疑，有些无视，又有些亲和。这是为我们以后的突然介入而预先设下的伏笔，因为最终当我们出来收拾残局的时候，最好是由他们内部的某一方出面邀请、请求。我们要做到“出师有名”，我们最后的出现，是有理由、可以站住脚，甚至可以讲是堂而皇之的高调杀入其中。
利益冲突是永远难以调和的事情。表面上的退出，是为更进一步的深入做准备。当我们通过保持距离，来降低各方警惕性的时候，接下来要做的事情分为两种情况。就是我们可以耐心的等待时机，也可以推动事情的进展方向。首先“耐心的等待”不代表什么也不做，而是时刻关注事态的发展。在这里我们稍微深入一点，就是关注事态进展，意味着掌握动态信息。做到这一步是需要成本的，需要有人在随时随地的搜集信息，然后对这些信息进行传递、汇总、分析、整理、总结。这些环节都需要有人来做，并且需要一些特殊的工具来完成特定的步骤。还有一点就是要在暗中进行，不能被曝光。其次是要制造条件，使其内部利益冲突不断激化。这需要我们推动事情的发展方向，也就意味着我们实际上也在暗中参与其中。事情会随着时间的流逝向前进展。这个看似随机的方向，是可以人为操控。我们可以使事情向好的一面发展，也可以使事情向坏的一面发展。当然所谓的“好、坏”，只是站在不同的角度来看待事情而已。
“隔岸观火”并不意味真的什么都不做，每一种计策的使用都需要成本的付出。即便表面上“无为”，通常都是暗中较力。胜负只是最终的结果，混沌不清的过程才是充满各种可能，各方都参与其中的所在。
