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我不止一次的问他，你是谁？他却总是回答，我是拾荒者。这种话怎么能信。一个捡破烂的能面容清秀，服饰精致，连小皮鞋都那样一尘不染？还给自己那样一个雅称——拾荒者。并且他从来不捡路边的任何垃圾，就连我现在朝他扔过去的那个空塑料瓶，他也敏捷而满怀厌恶的躲开了我质问他：拾荒者怎么不捡破烂？他轻轻一笑：我又不是捡破烂的拾荒者。不是捡破烂的叫什么拾荒者。他耸了耸肩，什么都没说。他只是那样日夜的跟着我。我对他说：这样影响好吗？别人都看着呢。他根本就没有看我，只是自顾自走着，恍若无意的吐出一句：反正他们也看不见我。我微微一笑，不置可否。有些事你不知道，不代表没有。

只有经历过地狱般的折磨，才有征服天堂的力量，只有流过血的手，才能弹出世间的绝唱。

一个被感情伤害，就因为母亲去世，父亲狠心，取回别的女人，把她赶出家门！一个年纪幼小的她，心中充满了不满委屈以及对父亲的仇恨，对抛弃他男生的仇恨，让她发誓，一定不会让他们好过，绝对！没有人能欺负她和她最亲的朋友、，只要让她宝贵的东西受到伤害的人，她都不会放过！可是他，本是一个尹家家的冷酷大少爷，却为了她，放弃一切，身份、地位，义无反顾！究竟他能否温暖她冰冷的心？结局又是如何.......

女主角开始进入这所学校的时候本来没有想过会发生这么多事可是当她认识了他们。活泼开朗帅气还有被伤害。然后最后找到真爱之后发生的一连串的事。大家都和我一起到故事中去寻找答案吧。

夏子琦，IQ200的超级天才。16岁大学毕业，20岁当上大学教授。为了家里的开销决定担任篮球队教练。顾承允，有钱有权的恶霸公子。篮球队队长，从校长到同学，没有人不怕他，除了......她。机缘巧合，两人相遇。阴差阳错，两人结怨。他的目中无人，她的一丝不苟，注定两人之间水火不容。她给了他人生第一个零分，不让他参加比赛，为此，他耿耿于怀，他处处和她作对，希望找到机会把她fire掉。她搬出校规，他只觉得可笑。这个女人难道不知道他顾承允就是校规吗？一对欢喜冤家斗智斗勇，最终日久生情。可是一段注定无果的感情，一开始就不该开花。欢迎喜欢本文的读者加群一起讨论哦：212187363

本小说主要是讲三位女主和小三只都喜欢对方，但因为家庭与其他人的干扰，使得六个人的感情路途很曲折，最后……

?三生有幸遇见你?不管是浅洛亦那句傻傻的承诺，还是虞南背后默默的守护，他们心中都有住着那个意中人。你，是我的意中人。我只在意你一个，一辈子只爱你一个，生生世世永不后悔......

莫名其妙的一拳，突如其来的一场灾祸，为迷茫的谢思远打开了一扇新世界的大门！光怪陆离的超能力，发达的科技，一个超脱于现实的奇特世界。一无所知的谢思远身处其中，抵住命运的推手，从胆小到勇敢，从善良到坚毅，一步步艰难地“前行”......PS：每天中午十二点左右更新两章，喜欢的朋友就收藏吧！（前十章看得迷糊的朋友，坚持到后面会慢慢精彩起来。另外有QQ交流群283398395，大家可以进来一起吹吹水。）

正常版？天之骄女偶救邪魔之子，她以情作笼，覆爱成结，只求一句君心如故。数载恩义转瞬皆空，爱人成仇，朋友反目，当揭开背叛与阴谋，悲与喜，从希望到绝望。他会选择冲破宿命的浩劫还是会步步走向歧途。恶搞版？天之骄女偶遇邪魔之子，温婉绝色的她手欠爱乱捡东西玩养成，当养成失败，引发千般波折，且看傻白苦男主变身成魔与恶毒男配的撕（不可描述）之战！

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天空越黑，星星越亮，四叶草伴tfboys每一个十年......

人家就是学生嘛！谁能告诉我们哪儿来的惊心动魄啊！明明人家只是单纯的转个学上学，谁能告诉我这发生的事情还是我们这些个可爱的学生做的吗？“谁，谁让你来的啊！”，“我去，谁能告诉本少这是个什么东西吗”“我说你们能正经点嘛，这里会吓死人的”明明应该幸福的生活，却让好奇带来了前所未有的体验……

她和他是小学情侣，虽多人阻挠，但未分离。毕业在即，她泪眼挽留，他承诺六年后一定回来。但他辜负了她，她怀着痛，自杀了。那天早上，她被闹钟吵醒，起床一看，六点半。怎么回事？她不是死了吗？一看日历，这是十二年前，真的要再来一次？天不灭她，这一世，她注定要看清一切！她是萧晗，而他是邵阳。她命中的白马王子出现后，她的生活又将有什么变化呢？

你说的情花在我心中正发芽每一分一秒都想你在我的身旁听这旋律一直在耳边环绕谱成歌送你希望你能听到上次电话里说的话我有拿笔偷偷记下当你不开心就念给你~听baby日记中可爱的简笔画爱像种子般在发芽慢慢将我们的距离拉~近等浇水的情花阳光中会蒸发所以要换个环境培养它要发芽的情花泥土中挣扎想要成为世上最美的花

当今社会，人力资源的作用已经处于主导地位。然而，要想使人才真正成为企业强有力的后盾，管理者的作用是不可忽视的。本书正是一本如何用人管人的参考书，从六个方面介绍了管人用人的重要心法。对各个层次的管理者来说，本书都有一定的实用性、仿效性或借鉴性。从本书中，您可以轻而易举地学会如何使用人才、管理人才，并能够通过潜移默化的方式将其运用到实践中。