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第30章 追寻理想,默默奉献

虽然工作也会使人寂寞,但工作也只不过是我们逃离最初的寂寞的一只棋子,因此该怨该恨的并不是工作,而是自己。

董明珠(格力公司总裁)

我偶然看到了这样一句话:“邮差的工作是最寂寞的,因为他们永远不知道信里面写的是什么。”人不工作,会陷入寂寞;工作平淡,也可能让人陷入寂寞。关键看一个人的心态如何。

有的事情注定是需要一些寂寞感才能去完成的,比如,写作,看文艺片,摄影,以及爱一个人……这些东西,不能跟其他事情一样,闹哄哄的去做,而是需要一个人静静的去走完全程的,如同一首歌里唱的:可以领悟,说不出来。

格力公司总裁董明珠说:“虽然工作也会使人寂寞,但工作也只不过是我们逃离最初寂寞的一只棋子,因此该怨该恨的并不是工作,而是自己。”不是工作寂寞枯燥,而是你的心原本就是寂寞的。想要成就一番事业,实现人生追求,需要的是那种冷静与执著,那份平淡与坚守。成大事者能够在寂寞中承受孤独,在孤独中厮杀黎明。

盛大公司总裁陈天桥,在1993年盛夏,以优异的成绩从复旦大学提前毕业。满怀抱负的他被分配到陆家嘴集团公司,每天在一个小房间里放映有关集团情况介绍的录像片,一放居然就放了10个月。10个月里,陈天桥根本无法去跟别人谈论自己的远大理想,也没办法在简单的放映工作中施展他的才智和抱负。他第一次体验了人生巨大的落差。

陈天桥提起往事,说道:“我从复旦毕业,是跳级生,又是全市优秀学生干部,过来就让我干这个。”这时候,年少气盛者或许会很快走人,去找个不会如此“委屈”自己的地方。但是陈天桥的过人之处在于,他很快就意识到寂寞也是磨炼意志的绝佳机会。这段时间,他潜心读了很多管理书籍。

“我认识到,无论有怎样的抱负,首先是要社会接受你,而不是你去要求社会来适应你,这是当时一个很大的收获。”陈天桥说,“在我当时这样一个年纪,这样一个背景,我能耐得住10个月的寂寞,躲在一个小房间里放录像,我自己感觉这对后面的年轻人还是有所启示的。很多年轻人觉得自己怎样怎样,要干这个,要干那个,但无论干什么,首先要适应环境,而不是等着环境来适应你。”

10个月之后,正好集团下属的一家企业有个干部挂职锻炼的机会,集团选定陈天桥担任那家有着200多人企业的副总经理。在挂职锻炼期间,来自复旦大学经济系的教育使他拥有出色的战略眼光,而寂寞的锤炼让他克服了一般年轻人好高骛远、不脚踏实地的缺陷。在这家企业,他推行了一系列改革措施,并开始形成自己独特的战术和管理风格。这为他后来创建并管理盛大公司奠定了坚实的基础。

真正懂得寂寞的人只是善于利用寂寞罢了,利用躯体的寂寞换来自己心与心的对话,它或许是短暂的,但它又是必需的,浮躁喧嚣的当代社会尤其难能可贵。

有句格言说:“平凡之中孕育着伟大的种子。”小至个人,大到一个公司、企业,它们的成功发展,正是来源于平凡工作的积累。当你认真对待每一项工作,认真了解每一件事时,你会发现自己的人生之路越来越广,成功的机遇也会接踵而来。愈是不显眼的工作越要好好地去做,这才是成功的关键。

松下幸之助说:“人生的最大生活价值,就是对工作有兴趣。”卡耐基指出:“正确的思想,会使任何工作都不再那么讨厌。”职场成功的主要道理之一就是:每天保持对工作的兴趣,能够有持久的热忱,并能将每一天看得同样重要。你热爱工作,努力工作,工作也会眷顾你,回报你。

我们应把做好自己分内的工作当成一种习惯。职场中一心想做大事的人如果不改变“简单工作不值得去做”的浮躁心态,就永远干不成大事。从小事开始,逐渐增长才干,赢得认可、赢得干大事的机会,日后才能干成大事。

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