南宋嘉熙年间，吉州万安县令黄炳调集了大批人马镇压叛军。
一天黎明前，探报来说，叛军即将杀到。
黄炳立即派兵迎敌。参军报告说：“士兵还没吃早饭，恐怕这对我军不利！”
黄炳略一思索，胸有成竹地说：“你们尽管出发，早饭随后就到。”
说着，他立刻带上差役，抬着竹箩木桶，沿着街市敲起锣鼓叫道：“知县大人买饭来啦！”
此时，城内居民都在做早饭，一听说知县亲自带人来买饭，便赶紧将刚烧好的饭端了出来。原来，黄炳想到了这样一招：借别人的人，烧自己的饭。
黄炳让手下给足饭钱，不一会，就买了足够的热气腾腾的米饭。
这样，士兵们既吃饱了肚子，又不耽误进军，打了一个大胜仗。
酷评
四两拨千斤
一支筷子容易折断，十支筷子就很难折断了。只有发动集体的力量才能战无不胜、攻无不克。四两拨千斤，聪明的人总是会利用别人的力量获得成功。
目前，“朋友经济”在经济活动中的作用日益显现。这里的“朋友”，不仅仅是指你的朋友，也可以是朋友的朋友，甚至是未来的朋友。一个人的力量是有限的，集体的力量是无限的。
同时，我们要从多角度来思考，很多时候不妨借用一些资源。世界上有很多现成的“饭”，为什么要浪费时间自己做，而不好好地利用现成的呢？我们要对已有的资源和优势进行举一反三。这也是一种以静制动，发挥后起者优势的方法。
同时，我们要扬长避短。扬长避短的意思是发挥或发扬优点或有利条件，克服或回避缺点或不利条件。的确，这样才能不走弯路。但是，避短只是临时的。我们要发挥急智，要苦干加巧干，同时，我们也要想办法来弥补我们的短处。因此，“扬长补短”更适应社会的需求！
领导者最大的本事是发动别人做事。如果事事亲为，那么这个领导是注定要累死而失败的。所以，管理人员要注重培养自己合理驾驭人才、分配工作的能力，知人善任，了解什么时候什么力量是可以利用并有利于取得成功的。
