山本谷美在世界船王丹尼尔·洛维洛的日本分公司里担任油轮总设计时，就因为自己像家哈佛大学很注重培养学生阅读的能力，那里的学生在学校时就熟悉各门学科相关书籍。在图书馆里，要从汗牛充栋的藏书中，挑出几部最有价值的书以供阅览。这种获取知识的能力，对人的一生都是很有用的。其实，这种学习的能力就是一种情商。具备这种情商的人，做起事来更容易成功。而不注重这种情商培养的人，可能就会被淘汰。
畜一样自我设限而惨遭淘汰。当时，批量化生产已经开始在工业领域中崭露头角。批量生产相对于以前的手工制作，可以节省大量的人力和物力，不但能极大地提高生产效率，还能将产品成本降到最低。然而，山本谷美就像当初他第一次制作油轮时那样，按照传统方法没日没夜地苦干。他的思维还没有摆脱手工制作的窠臼——只是作为一个油轮爱好者那样制作，而不是作为生产商去生产油轮。
公司其他管理人员也发现了这一点，对他提出了善意的忠告，但是自我设限的山本谷美根本听不进去，而是固执地一条道走到黑。
经过300多个日夜的拼搏，丹尼尔·洛维洛油轮制作公司的第一艘油轮终于和大众见面了。这艘油轮样式高贵，装饰豪华，运载量很大。只是由于价格昂贵，加上长达一年的漫长制作和等待，公司没有顾客上门。其他管理人员再次强烈要求山本谷美采用新的生产流程，改变经营思路，但山本谷美坚持认为油轮就应当是纯手工制作。随着管理层矛盾的日益激化，船王丹尼尔·洛维洛不得不亲自来处理这桩内部矛盾。最后，丹尼尔·洛维洛只好将山本谷美解雇。
山本谷美错在哪里呢？错在他的自设陷阱！一个人思想僵化、呆板到如此地步，怎么可能不失败呢？职场就像“逆水行舟，不进则退”，绝非一个吃老本的地方，要活到老、学到老。对所有员工而言，要么你好好地做，好好地学，否则就拱手让贤。
“资深”员工不要倚老卖老、妄自尊大，否则很容易被淘汰出局。那时候即使你是总裁眼前的红人，他也会为了公司的利益，舍你而去。中国台湾的资深音乐人黄舒骏在这方面就感受颇深。处在流行工业最前线的唱片圈10年来，每年都有前赴后继的新人，以数百张新专辑的速度抢攻唱片市场，稍不留意就被远远地抛在后面。黄舒骏觉得：“老不是最可怕的，未老已旧才是最悲哀的事。”所以，面对推陈出新的市场，不断学习和创新才能不被抛出轨道，“我是个容易忧虑的人，每天都觉得自己不行了”，这样的忧虑是进步的动力。所以，不懈怠的学习，才是百战百胜的利器。在职场上奋斗的人积极主动地学习尤为重要，因为他们缺少充裕的时间和全身心的专注，以及专职的传授人员。要想摘取胜利的果实，就要从以下几方面着手，做到每天进步一点点。
首先，要在工作方面不断成长。工作是我们实际工作的首要课堂，要想在当今充满竞争的商业环境中立于不败之地，就必须学习不断总结工作中的经验教训、找到创新的思路和有利于提升效率的信息。
年轻的彼得·詹宁斯是美国ABC晚间新闻知名主播，他虽然连大学都没有读完，却能把工作当成第一学堂，最终有所成就。最初他当了3年主播后，毅然决定辞去人人艳羡的主播职位，决定到新闻第一线去磨炼，干起记者的工作。他在美国国内报道了许多不同路线的新闻，并且成为美国电视网第一个常驻中东的特派员，后来他搬到伦敦，成为欧洲地区的特派员。经过这些历练后，他重又回到ABC主播台的位置。此时，他已由一个初出茅庐的年轻小伙子成长为一名成熟稳健又广受欢迎的记者。
其次，要努力争取培训的机会。为此你要了解企业的培训计划，如周期、人员数量、时间的长短，还要了解企业的培训对象有什么条件，是注重资历还是潜力，是关注现在还是关注将来。如果你觉得自己完全符合条件，就应该主动向总裁提出申请，表达渴望学习、积极进取的愿望。总裁对于这样的员工是非常欢迎的。
再次，抓住“补课”机会。当公司不能带来自己更高水平的成长要求时，也不要闲下来，可以自掏腰包接受“再继续教育”。当然首选应是与工作密切相关的科目。
在追求卓越的过程中，每天你都应要求自己：今天一定要比昨天做得更好，活得更出色。正所谓从量变到质变。量变，是我们每日的细微成长，它就像零星散落着的一颗颗珍珠，而质变却是一根绳子，它能把这些珠子串在一起，把它变成夺目亮丽的项链。量变积累到一定程度就会引起质变，这个积累，就是“时时都要努力，每天进步一点”，任何人的成长都要经历这个阶段的。
伍迪·艾伦说过，我们生活中90%的时间只是在混日子。大多数人的生活只停留在：为生存而生存。他们从一个地方逛到另一个地方，事情做完一件又一件，好像做了很多事，但却很少有时间从事自己真正想完成的目标。就这样，一直到生命停止的那一刻。
卓越者与平庸者之间的距离，并非隔着一道难以逾越的鸿沟，很多时候，就差在一些不起眼的小习惯方面。比如，每天花5分钟阅读、多打一个电话、多努力一点、在适当时机多一个表示、工作上多费一点心思、学习上多做一些研究，或在实验室中多试验一次……在实践目标时，你必须与自己做比较，看看今天有没有比昨天更进步——即使只有一点点。
只要再多一点能力；
只要再多敏捷一点；
只要再多准备一点；
只要再多注意一点；
只要再多培养一点精力；
只要再多一点创造力……
通常只有在实际工作中和你做好了某件产品时，才能明辨你是否胜任某份工作。如果你是一个外科医生，动手术时却手脚笨拙，就说明你医术不佳；如果你是一个厨师，人们无法知道你厨艺好不好，除非你准备了一顿让人食不下咽的餐点，人们才会知道。
你的能力并不需要别人来评价，你自己就是自己能力的最好评价员。因为，在行动之前你自己就知道你是否足以胜任这一个任务。你可以想尽办法掩饰你的无能，并祈祷没有人会发现你所知甚少，动作多么的不娴熟。但终究你还是得面对自己的无能，也必须自己想办法修正。没有任何借口可以解释你为什么长时间仍然无法胜任一项工作。第一天你可能什么都不知道，第二天你应该懂点什么。第一次尝试一份工作，你可能没办法表现得很完美，但经过一两天的练习，你应该要比第一天做得更好。
对于你别人无法确切地判定你是否真诚。只有你自己能明白自己的动机或企图，只有你自己才知道你诚不诚实、值不值得信赖；只有你自己才知道你提供的交易公不公平……人们通常了解他们自己是不是欺骗了他人，如果自己连这点都不知道，就已经成为病态的骗子，行为上也会有严重的偏差。
无论你想要什么，你都必须强迫自己提高能力以实现目标。这就需要不断钻研自己的专业。认真研读、仔细观看、专心聆听这行中顶尖人物的言行举止，并效法他们的行为。
超越永无止境，成功源于成长。每天不断学习，稳步成长，每天进步一点点，你就会越来越优秀。担起人生的责任，用责任为人生护航，用责任撑起人生一片天。
