有些董事内心很复杂：我们本来就是支持戴蒙的，正是考虑到你支持威尔，我们才支持威尔将戴蒙解雇的决定。
后悔是没有用的。
在戴蒙被要求辞职的前一段时间里，形势一度对戴蒙很有利。
但戴蒙不屑于利用这种形势。
在这个形势中，里德是个关键人物。
里德对戴蒙的能力很欣赏，多次向戴蒙示好，比如邀请戴蒙夫妇到他家中做客，或者邀请戴蒙和他一起去旅行。戴蒙考虑到：如果接受里德的邀请，威尔一定会不高兴。
威尔不希望看到他和里德走得亲近。他必须尊重威尔的感受。
戴蒙的冷淡态度使他错失了和里德缔结私人关系的机会。
我们不妨作个假设：如果戴蒙和里德能够结成同盟，那么威尔在提出解雇戴蒙的建议时里德会答应吗？如果里德不答应，公司董事会就可能不同意，戴蒙就可能不会被要求辞职。
到那个时候，事情再进一步发展，结局会怎样，还真不好说。
甚至可能离开的是威尔。如果里德和戴蒙能够拧成一股绳的话。
如果真的出现让威尔不得不离开的局面，那就是威尔一生中最大的悲剧。
人不可能踏进两条同样的河流，威尔却死在同一个方式上。
彼得和吉姆结盟让他在美国运通公司总裁上黯然下台。戴蒙一旦和里德结盟，他也可能又一次以这样的方式死去。
这就是戴蒙和彼得的差别。戴蒙不是彼得，他不屑于用这种方式赢得权力。
虽然被要求辞职，他始终觉得自己的内心是坦荡的。
坦荡的人终究会赢。戴蒙后来在第一银行和摩根大通的表现充分说明了这一点。
戴蒙并不恨威尔。
聪明的人往往会自我反省，只有愚蠢的人才会揪住已经定型的结局不放。
戴蒙的自我反省从他的言谈中就能感受到。离职在家的他，常常会收到一些大学的演讲邀请。戴蒙很乐意将自己的商业见识、经历和人生感悟分享给还是一张白纸的大学生。
细心的人就能从他的演讲中体会到他的变化。
比如在讲到肯特伯爵。这是莎士比亚作品《李尔王》里的一位主人公。他是一个忠臣，但因为挑战李尔王的权威而不幸被驱逐。听到这个故事，几乎所有人都会将其与戴蒙的经历联系在一起。威尔就是李尔王，而戴蒙就是那个肯特伯爵。
戴蒙说：其实肯特伯爵可以更注重策略一些，采取一些策略并不会影响他的诚实和正直。
说这句话的同时他肯定想到了自己。
如果他能在和威尔的关系处理上更加成熟和世故，讲究一些策略，也许他就不会离开。
但是时光不能倒流。
不记恨并不代表彼此的情意会继续存在。
在敌人和朋友之间，还有一种关系。这种关系就是陌生人。
世界上最远的距离不是我和你结仇，而是我们是陌生人。因为陌生，就是我站在你面前，或者你站在我面前，我们彼此都会置之不理。
戴蒙正试图将他和威尔的关系从朋友变为陌生人。
威尔很喜欢四季酒店的气氛。当年他从美国运通公司败走后曾一度情绪消沉，然而每当他踏进四季酒店享受到完美服务时就立即从消沉的情绪中走出来，立刻感受到自己的尊贵。所以他几乎将四季酒店当做他的第二办公室。如果没有外出，他一定会在四季酒店里用餐。
戴蒙对酒店没有特别的感情。因为威尔对四季酒店的偏爱，他甚至有意回避这家酒店。
既然已经不是朋友，最好不要相见。哪怕是偶遇，也最好杜绝发生。
但是有一个问题非戴蒙所能左右，那就是四季酒店在华尔街的地位。很多名流像威尔一样迷恋着四季酒店的氛围，这就决定着戴蒙如果和华尔街的名流交往，就不可能绕开四季酒店。
也就是说，他和威尔在这家酒店的偶遇从概率上说是不可避免的。
事实确实如此。戴蒙和威尔，这对华尔街上最著名的冤家对头，在四季酒店的走廊上不止碰到过三次。显然，他们对对方的身影不可能无动于衷，但两人都尽力装作无动于衷。
一声不吭地相互从身边走过去。
就连他们随行的人都已经做好了他们彼此握手或者问候的准备，但剧情不是这样的。
一阵风过去，对方的身影从眼前飘过。大家都能真正感受到：怨气是能够随身携带的。
几乎每一个华尔街人都知道：戴蒙和威尔已经形同陌路。
连仇人都算不上。仇人见面，分外眼红，说不定还要拔刀相向。他们连眼皮都不抬一下。
这样做，是正确的吗？
将威尔当做陌生人，这是戴蒙聆听了自己情感上的真实声音。
是否正确，必须经过理性的判断。而理性的判断和情感无关。
和利益有关。
什么才是戴蒙必须考虑的利益？
其实戴蒙从离职后就没有考虑过这个问题，就连相关的问题都没有考虑过。
他考虑的都是感性的问题。
比如，在被要求辞职后回家的路上，他一直考虑的是如何向自己的女儿解释自己明天不用去上班的原因；又如，他该如何告诉听他演讲的大学生该如何思考自己的人生价值。
安德鲁？皮尔逊提醒戴蒙：在处理与威尔的关系上，你必须想到未来。
安德鲁？皮尔逊是百胜集团的董事会主席。
这句话让戴蒙有所醒悟。
什么是未来？
显然是指戴蒙的下一次工作机会。
尽管他并不急着出去工作，但可以肯定的是，他将来一定要出去工作的。
才刚刚四十三岁，离退休还早着呢。
戴蒙突然觉得自己在和威尔的关系上需要处理得更成熟一些。
他曾对自己在威尔身边工作时期的处世方法有所反省，但却忽略了当下的问题。
如何做才是成熟的做法呢？或者说，如何做才是最正确的呢？
前途成为戴蒙在处理重大事情中必须要考虑的问题。
他和威尔的夙怨在华尔街尽人皆知，如何处理与威尔的关系，显然是重大事件。
因为几乎所有的华尔街人都在盯着他或者威尔的举动。
有几类角色一定会影响到戴蒙的下一次工作机会：华尔街精英、普通投资人，同时他本人的形象也很重要。
戴蒙要想觅得一个绝佳的工作机会，他就必须处理好和这几类角色的关系。
这是摆在戴蒙面前的一个局。
事情应该从两个方面分析：一是延续目前的状态，他和威尔继续形同陌路；二是他或者威尔有一方开始打破寒冰，化干戈为玉帛，将已经冰冷的关系慢慢融化。
这两种分别会产生哪种结果？
按照前者。如果他和威尔的关系水火不容，自然会将华尔街精英分为两派，和威尔私交甚好的那部分人自然不会增加对戴蒙的好感，戴蒙会输掉这一分。好事的媒体会捕风捉影寻找他和威尔之间的动态，普通投资者会从媒体的报道中不断加深戴蒙是一个记仇者的形象。他在普通投资者群体中的号召力就会降低。这势必会影响新东家对他的评价。他又输掉一分。
更为重要的是，他本人始终会以一个失意、记仇的形象出现在华尔街人的脑海中。
这才是最致命的。这种形象的人往往会被认为心智不成熟、不够职业，从而不被重用。
也就是说，与威尔形同陌路，是一个愚蠢的做法。
那要怎么做呢？
我们再从另外一个角度来分析。
如果他们能够像以前那样坐在一起把酒言欢，华尔街精英群体中无论是威尔的圈子，或者戴蒙的圈子，大家都能坐在一起把酒言欢。而媒体自然会为他们二人的和好欢呼。大家在谈起戴蒙时，一定会在商界精英前加上这样的形容：一个具有成熟的处世艺术的金融天才。
也就是说，他和威尔两人当中只要一人主动打破寒冰，戴蒙所担心的问题都将不复存在。
威尔不可能主动示好。他已经是世界上最大的金融帝国——花旗集团的老大，在处理与戴蒙的关系这件事上，他已经无欲无求，他没必要为了解除这件事对戴蒙的负面影响而委屈自己。
华尔街一直在争议：自己将戴蒙解雇也许是个错误。如果自己主动示好，就等于间接承认了这个争议也许是正确的。这不符合威尔的形象，他一贯是强硬而又自信的。
还有另外一个小小的因素：自己曾被比作是戴蒙的父亲。哪有父亲主动向儿子示好的？
主动破冰的难题就落在戴蒙的肩膀上。
从情感上说，他并不想破冰。
但是理智告诉他，要想以后继续在华尔街上混，就必须迈出这一步。
安德鲁？皮尔逊鼓励他：主动给威尔打个电话吧。一个电话就能击退乌云。
真的是这样吗？威尔是怎么想的？
戴蒙给威尔的办公室打电话，留下口信：我是戴蒙。
接电话的是威尔的助理。
戴蒙的这个电话很有智慧。
如果威尔不想答理戴蒙，他就可以将戴蒙的来电当做没有发生过。
如果他想缓和与戴蒙之间的紧张气氛，他就可以给戴蒙回话。
主动权在威尔手里。戴蒙给了威尔足够的面子，就看威尔怎么处理。
无论威尔怎么处理，戴蒙都能成为赢家。
如果威尔回话，他就能达到和威尔缓和关系的目的。这正是打这个电话的原始愿望。
如果威尔不回电，他同样会有所收获：他可以光明正大地对整个华尔街说，是威尔不愿意和解。记仇的人是威尔，而不是他戴蒙。
也就是说，威尔必须会回电。如果他不想背负记仇者这个形象的话。
事情的发展果然如此。在戴蒙挂上电话后不久，威尔就将电话打了进来。
我是威尔。电话那头传来熟悉了十几年的声音。
我觉得我们应该重新开始。戴蒙开门见山地说。
好吧。威尔的回答没有丝毫的迟疑。
他们约在四季酒店共进午餐。
