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领导必备知识全书
目录(共59章)
↓↓
第1章 领导的核心在于提高领导力(1)
第2章 领导的核心在于提高领导力(2)
第3章 领导的核心在于提高领导力(3)
第4章 把握集权与授权的临界点(1)
第5章 把握集权与授权的临界点(2)
第6章 把握集权与授权的临界点(3)
第7章 把握集权与授权的临界点(4)
第8章 看透形势,增强决断力(1)
第9章 看透形势,增强决断力(2)
第10章 看透形势,增强决断力(3)
第11章 考察筛选,知人善任(1)
第12章 考察筛选,知人善任(2)
第13章 考察筛选,知人善任(3)
第14章 提高驾驭矛盾和冲突的能力(1)
第15章 提高驾驭矛盾和冲突的能力(2)
第16章 财政大权收放有度(1)
第17章 财政大权收放有度(2)
第18章 运用激励机制,激活下属的工作潜能(1)
第19章 运用激励机制,激活下属的工作潜能(2)
第20章 运用激励机制,激活下属的工作潜能(3)
第21章 运用激励机制,激活下属的工作潜能(4)
第22章 用出色的口才提高个人形象和领导魅力(1)
第23章 用出色的口才提高个人形象和领导魅力(2)
第24章 用出色的口才提高个人形象和领导魅力(3)
第25章 用出色的口才提高个人形象和领导魅力(4)
第26章 迎来送往,做到滴水不漏(1)
第27章 迎来送往,做到滴水不漏(2)
第28章 迎来送往,做到滴水不漏(3)
第29章 迎来送往,做到滴水不漏(4)
第30章 做一个上司欣赏的下属(1)
第31章 做一个上司欣赏的下属(2)
第32章 做一个上司欣赏的下属(3)
第33章 做一个上司欣赏的下属(4)
第34章 做一个上司欣赏的下属(5)
第35章 做一个下属欢迎的上司(1)
第36章 做一个下属欢迎的上司(2)
第37章 做一个下属欢迎的上司(3)
第38章 做一个下属欢迎的上司(4)
第39章 与相关部门的玲珑沟通术(1)
第40章 与相关部门的玲珑沟通术(2)
第41章 与相关部门的玲珑沟通术(3)
第42章 下基层与外出考察注意要点(1)
第43章 下基层与外出考察注意要点(2)
第44章 在明确的目的中开好会议(1)
第45章 在明确的目的中开好会议(2)
第46章 在明确的目的中开好会议(3)
第47章 在明确的目的中开好会议(4)
第48章 公文写作常见体例与公文运转(1)
第49章 公文写作常见体例与公文运转(2)
第50章 公文写作常见体例与公文运转(3)
第51章 公文写作常见体例与公文运转(4)
第52章 公文写作常见体例与公文运转(5)
第53章 公文写作常见体例与公文运转(6)
第54章 主持婚丧庆吊等活动应注意的细节(1)
第55章 主持婚丧庆吊等活动应注意的细节(2)
第56章 主持婚丧庆吊等活动应注意的细节(3)
第57章 平衡家庭与工作的关系(1)
第58章 平衡家庭与工作的关系(2)
第59章 平衡家庭与工作的关系(3)
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